Geschäftsführung für Kindertagesstätten (*m/w/d)

Ihre Aufgaben sind

• Führung der laufenden Geschäfte in personellen, finanziellen, organisatorischen und sonstigen Angelegenheiten
• Personalführung und Personalentwicklung, einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht
• Einhaltung der Verträge mit der politischen Gemeinde
• Gewährung und Einhaltung der rechtlichen Bestimmungen zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Unfallschutz
• Pädagogische Arbeit auf der Grundlage der aktuellen Qualitätsstandards und Qualitätsentwicklungskonzeption und Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags
• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung von Kooperationsbezügen zu Ämtern und Institutionen
• Mitwirken im Netzwerk der frühkindlichen Betreuung
• Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Sozialmanagement oder vergleichbar
• Leitungserfahrung in pädagogischen, sozialen oder kirchlichen Einrichtungen / Organisationen
• Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungsgeschick
• ausgeprägtes Verständnis für die Belange Evangelischer Kindertageseinrichtungen
• Ansprechpartner/in für Eltern in organisatorischen Fragen zu sein
• Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Teamfähigkeit
• Begabung, wertschätzend und anerkennend zu führen
• strategisch-konzeptionelle Stärken
• flexible Arbeitszeiten
• Führerschein Kl. B oder ehemals 3

Mitglied in einer evangelischen Landeskirche

Wir bieten

• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 11 des TV-L i. V. m. der Dienstvertragsordnung der Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg mit allen üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge.
• Hochmotivierte Leitungskräfte und Teams in den Einrichtungen.
• Flexible Arbeitszeit und die damit mögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Teilnahmemöglichkeit an betrieblicher Gesundheitsförderung (Hansefit)
• Dienstradleasing.